O que a Psicologia fala sobre o coaching? Verifique isto – O que a Psicologia fala sobre coach

O Conselho Federal de Psicologia destaca ainda que, embora não exista regulamentação legal específica para a utilização do coaching, tal prática é caracterizada por ser um processo breve que se propõe a auxiliar o indivíduo a alcançar objetivos previamente definidos a partir de metodologias que envolvam a …A Psicologia pertence ao conjunto de instrumentos e metodologias terapêuticas do comportamento. O Coaching se vale de um conjunto de ferramentas, disciplinas e metodologias pedagógicas. É um processo de ensino-aprendizagem, antes de mais nada.

O Coach pode ser formado em diversas áreas, até mesmo em psicologia, mas lida com uma população não clínica; desse modo, não é focado na saúde emocional – mesmo sabendo que o processo pode mexer com essa área – ele não faz diagnóstico, tratamento e nem cura terapêutica.

Coachings não estão capacitados a avaliar (muito menos tratar) psicologicamente as pessoas, mas elas estão mais adoecidas e mais propensas ao adoecimento psíquico. Logo, precisam de maior atenção quanto à avaliação de sua saúde mental.

Por que o coaching funciona

O Coach procura ativar a capacidade da pessoa de buscar respostas para as suas questões e a orienta à autodescoberta e ao autodesenvolvimento. É importante esclarecer que sua essência é ajudar a pessoa a mudar, orientando-a a caminhar em uma nova direção, mas não é Psicoterapia.Enquanto o coaching é o nome do processo, o coach é o profissional responsável por aplicá-lo. Já a palavra coaches significa apenas o plural de coach. Coachee é o cliente atendido pelo coach nas sessões de coaching.Porque psicólogos têm profundo conhecimento sobre técnicas que de fato podem ajudar as pessoas a alcançarem seus objetivos. Coaches em sua maioria apenas repetem frases que soam bem ao ouvidos das pessoas, porém suas técnicas não funcionam.

Ele possibilita o seu Desenvolvimento Pessoal, com foco na Qualidade de Vida. Dessa forma, o Coaching (que não é uma área ou abordagem da Psicologia) foge um pouco da visão tradicional do Psicólogo que geralmente trabalha com problemas, pois permite que a pessoa busque se desenvolver.

Quais as desvantagens do coaching

Desvantagens do Coaching em Grupo

Resistência dos participantes a expor-se publicamente aos seus colegas;
Dificuldade maior para as pessoas mais tímidas e que têm dificuldades de falar em público;

No cargo de Coach se inicia ganhando R$ 2.393,00 de salário e pode vir a ganhar até R$ 6.504,00. A média salarial para Coach no Brasil é de R$ 4.211,00. A formação mais comum é de Graduação em Psicologia.Nesse contexto, existem alguns nichos de coaching dentro da categoria.

Coaching de liderança.
Coaching de vendas.
Coaching executivo.
Coaching empresarial.
Coaching vocacional.
Coaching financeiro.
Coaching de comunicação.
Coaching de relacionamento.

Um Coaching Emocional promove na pessoa a integração entre Razão e Emoção, para que ela acesse sua melhor versão e alcance a vida dos seus sonhos. A base da estrutura humana está fincada no tripé corpo, mente e energia.

Por ética profissional, o psicólogo não pode compartilhar com familiares ou qualquer outra pessoa, o que é falado em terapia. O sigilo profissional é um dos pilares dos nossos atendimentos.

O que o coach não faz

O Coaching não cura traumas, não trabalha com hipnose ou qualquer tipo de terapia holística ou não. É possível que pessoas ligadas à outras áreas acrescentem ferramentas do Coaching em suas ações, mas é preciso separar as coisas.A profissão de coach não exige ensino superior, mas uma graduação pode garantir uma formação ainda mais sólida. Muitos coaches são profissionais das áreas de Psicologia, Administração, Direito, Gestão de Pessoas, Recursos Humanos e Marketing. Se interessou por algum desses cursosHá, hoje, incontáveis campos de atuação em coaching: Novos Negócios, Gestores, Planejamento, Empreendimento, Emagrecimento, Família, Energia, Comunicação, Atletas, Adolescentes, Espiritual, Emoções e muito, muito mais!